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Interviewer n'importe qui, n'importe où

La langue n'est plus un obstacle à l'embauche ; votre équipe entend un anglais courant tandis que les candidats s'expriment naturellement.
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Akiko Tanaka, Responsable de l'acquisition des talents

"Les lacunes linguistiques avaient pour effet de bloquer les entretiens ou de biaiser notre jury d'embauche. Talo a éliminé cette barrière du jour au lendemain. Nous avons embauché notre premier ingénieur à Tokyo deux semaines plus tôt, et tant le candidat que l'équipe avaient l'impression de parler dans leur langue maternelle."

Akiko Tanaka, Responsable de l'acquisition des talents

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Talo vocalise chaque phrase en moins d'une seconde, de sorte que les démonstrations, les appels d'assistance et les réunions d'information se déroulent comme une conversation normale.
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